La patronal reclama al nuevo conselleiro de Emprego, un día después de su toma de posesión, afrontar el reto del retorno

Los empresarios aseguran que el tejido empresarial "se enfrenta a una escasez de mano de obra en determinados puestos y sectores y un alto porcentaje de estos puestos no se cubren por falta de profesionales"

La Confederación de Empresarios de Galicia (CEG) insta al nuevo conselleiro de Emprego, Comercio e Emigración, José González, a abordar desafíos pendientes como el demográfico debido al envejecimiento de la población, así como a satisfacer las necesidades de contratación de las empresas. También solicita revertir la migración de jóvenes al extranjero.

Según la CEG, Galicia experimenta una constante pérdida poblacional, lo que genera escasez de mano de obra en ciertos sectores y puestos laborales sin cubrir debido a la falta de profesionales cualificados.

Por tanto, considera fundamental reforzar los grupos profesionales con habilidades intermedias y promover el aprendizaje continuo para adaptarse a las nuevas demandas laborales, destacando la importancia de la formación en este aspecto.

Además, la CEG enfatiza que el diálogo social y la negociación colectiva son pilares clave para establecer un entorno laboral estable y flexible.

En cuanto a la política de emigración y especialmente la atención a los gallegos en el exterior y la oportunidad de que los emigrantes y sus familias vuelvan a Galicia y encuentren aquí oportunidades, es también un asunto capital", agrega.

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